当然，像马董事长这种级别的，抽的是软中和雪茄。

其中，黄山和李俊凯也是少数那些抽硬盒中华中的一员。

不过他们的烟并不是自己买的或者是客户送的。

而是林奇在他们临出发去鹏城前，一人一条塞给他们的。

说是到了总部以后多少可以拿来撑下场面。

想到这里，黄山不免也有点感慨林奇的世故。

如果非要说林奇有多圆滑，其实也不至于，但他却总能抓住事情核心的那些点。

就比如说烟这个东西。

有时候虽然不是说抽多少钱的烟就一定代表了什么样的层级。

但是毕竟这个社会也讲究先敬罗衣后敬人。

摆在面上能最先被人看到的东西，怎么说都还是能起到一定加分效果的。

像他们营业部今年的业绩如此突飞猛进，如果去总部开会的时候表现的过于低调或者抠搜的话，难免就会给人留下不够大气的观感。

但如果表现得太过于高调的话，又容易让人觉得装模作样，自视甚高。

唯有恰到好处，不卑不亢的姿态，才能更好的跟其他人融为一体，打成一片。

在这一点上，林奇还是有点先见之明的。

这时，黄山突然意识到，似乎林奇从刚进公司后不久，每次他发的烟基本上都是软中，可能偶尔有时候会出现几次盒中，但大体上还是以软中为主。

现在仔细一想，不管这烟是客户送的，还是林奇自购的，算下来的话也都不是一笔小数目呀。

可是虽然林奇抽的烟很好，但他发烟的时候始终发得毫无烟火气，非常自然随和，不会让你觉得他有一丝一毫炫耀的意思。

看来林奇能在有钱人圈子里面混的游刃有余，还是有自己的过人之处的。

不过很快黄山就打断了自己的这些胡思乱想。

因为这些事情跟他接下来要说的事情半毛钱关系没有。

他赶紧给自己的烟点上火，理了理思路之后，才字斟句酌地说道。

“咱们营业部去年结算下来可以用于年终分配的奖金有了大幅度的提升，所以我想问问看你的想法，毕竟这里面绝大多数都是来自于你的贡献。”

林奇听完之后一脸懵逼？

老总分多少，副总分多少，每个人的分配比例之前不都是定好的吗？

这还需要来问我？

“黄总，这个比例之前不是都已经确定好了吗？按照比例分不就好了？”

“如果按照定好的比例分配，到时候分到你手里的钱可能会比较少。”

黄山说这话的时候难免有点不好意思，随即他就详细地跟林奇解释了一番。

原来营业部这些年连年亏损，所以往常年底的可分配奖金，都只有象征性的1~2w而已。

扣除掉几名拿固定金额奖金的后勤后，实际分到每个人手中的，差别也不会很大。

但是因为去年的业绩大爆发。

预计可供分配的奖金一下子能去到了接近30w。

后勤那些拿固定金额奖金或者拿1~2个点的小比例奖金还好。

像黄山这种负责人，动辄是拿40~50%大比例的，那这个差距就很厉害了。

如果按照原先定好的比例，分别是黄山30%，李俊凯25%，林奇25%。

黄山和李俊凯对这个比例当然不会有任何意见。

他们上半年每个月拿到手的实际收入也就7~8k而已。

哪怕下半年有了林奇的加入，但实际能增加到他们手的收入也就是1K多的绩效奖金。

所以现在一下子能拿到相当于小一年收入的奖金，他们肯定是欣喜若狂。

但是又担心林奇会对这个比例有意见。

现实点来讲，就算林奇要分走一大半，剩下一小半让他们去分，也是合情合理。

不过林奇听完之后直接摇头摆手。

“没事没事，就按定好的比例来就行了。”

黄山他们还不大了解林奇在客户群体里面推豆油的事情，只知道林奇似乎自己搞了个账户在弄着玩，但是并不出清楚实际交易情况，还以为他就是在练练手，玩玩而已。

林奇现在一想到即将到来的豆油行情，哪里还会对那点奖金放在心上。

说不定奖金实际到账的日子还没他财务自由的日子来得快呢？

“对了，黄总，刚好想起个事，顺便跟你说一下，春节前后我想招个人。”

林奇突然想起王洛恒的事情，于是顺便跟黄山大概讲了一下。

“你说他是羊城营业部的实习生？”黄山听完之后思索了一下。

林奇想要招个人帮自己服务客户这根本就不算事。

黄山都有点好奇到底是个什么样的人物，才会林奇让愿意出动抛出橄榄枝。

刚才听林奇那么一说，好像就是之前参加从业资格考试的时候恰好认识的。

黄山反倒是有点担心能被林奇看上眼的，这个王洛恒可别是羊城营业部的什么宝贝疙瘩，回头要是让林奇给直接拐到S市来，以后可就很尴尬了。

“要不我先跟羊城那边的张总打个招呼吧？如果张总那边没什么问题的话，随时欢迎这位王洛恒过来我们营业部。”

林奇又打了个哈欠，然后不置可否地点了点头。