短短十几天的时间，王丹丹就从哆来咪视频挖了50多人，涵盖了行政管理人员、综艺节目制作导演及后期工作人员、网站建设和维护人员等，又从社会上招聘了200多名各类人才，蟠桃视频公司的人才框架基本上全部搭建了起来。

哆来咪视频一下子少了50多人，而且还大都是公司的主力，顿时元气大伤，气得总经理破口大骂。

可是他也知道，要不是自己和张文远联手逼走了王丹丹，王丹丹也不可能如此绝情。

但是现在后悔也晚了。

他把张文远叫过来商量对策，张文远现在已经成了总经理的左膀右臂。

有经验的人才流失太多，让两人都感到有些焦头烂额。

张文远建议道：“影视剧制作这一块我看目前还是放弃算了，一来公司没有好的剧本，二来也没有导演人才，张文辉这个人水平也不够。这么多年来，公司也没有制作出一部大火的电视剧。所以，我建议裁撤影视剧制作部，今后其他公司有好的影视剧，我们适当买几部就行了。现在必须收拢人才和资金，专攻综艺节目制作。”

总经理也得给他一个出场名字了，这么重要的反派人物，作者竟然连名字也舍不得给他起一个。

其实，总经理姓雷，雷鸣。

他是董事会聘请的职业经理人，全权负责公司的具体事务。

而哆来咪视频的董事长，钱赚到手后，早就在国外定居了。

雷鸣问道：“我也正有此意，综艺节目你有什么考虑？”

张文远建议道：“雷总，我前两天去星城出差，在宾馆里看到槟榔电视台公共频道正在播放一个情感调解节目，就是电视台找了一批热心大爷大妈专门去老百姓家里调解家务事。据说，这个节目在当地的收视率还挺高。”

“我后来就把思维发散了一下，我们也可以制作一个情感解调节目，不过和他们的形式不同。我们可以把需要调解的人请到演播厅，然后找几个情感专家、心理专家过来给他们调解调解，我相信效果肯定好得很！”

雷鸣仔细考虑一下，问道：“爱看调解的都应该是大爷大妈吧？在电视台播出说不定效果会很好，但在网站上播出，年轻人不一定喜欢看……”

张文远笑道：“所以，我们要创新啊！网站上的监管力度没有电视台大，所以我们可以打一些擦边球，要找一些刺激人眼球的……”

雷鸣还是不放心：“这些内容吸引人倒是能吸引人，可是需要调解的人却不好找啊，即使找到了，他们愿意不愿意上节目都很难说。”

张文远老谋深算：“我们可以找一些演员嘛！愿意炒作自己的人太多了！”

说到底，张文远还是为了自己的私利，正所谓，演员一响，黄金万两。

想当演员？老老实实地先过我张文远这一关吧。

雷鸣沉吟了半晌，最终艰难地做出决定，开始举全公司之力制作这个节目，节目名称叫做《金牌调解》。