白青婷对大家的汇报表示满意，认为还有美中不足的地方，希望大家加强学习和改进，提出了新的希望和要求：“希望大家能够与公司同舟共济，共谋发展。</p>

要求带团队的人要更好地带理自己的团队，跟上公司发展的快速步伐，就像逆水行舟，不进则退。</p>

公司现在采取的大策略是快速发展模式，所以如果你跟不上公司的发展需求，公司便会在外面聘请更多的合适的人来管理大家，希望大家一定要认清形式，理解公司。只要你自己的能力足够强，公司总能给你合适的舞台。</p>

好，这次标前会议就开到这里。</p>

感谢大家，散会。”</p>

宋致远对白青婷汇报道：“白总，这次会议还有一些问题需要趁此解决，我想顺便就给大家再沟通交流一下。”</p>

白青婷笑道：“好，请大家休息十分钟后，再回到会议室参加宋总主持的会议。”</p>

十分钟后，除董事长白青婷有事先行离开外，其余所有参与棠海湾701医院标前会议的人员均回到了会议室。</p>

宋致远看大家都坐好了，便开口轻言细语地讲道：“老实说，我对本次的标前会议非常的不满意，明知道是老板非常重视的重点项目，但是我们准备工作却是很不充分，而且没有采取弥补措施，看起来都是顺其自然发展的。</p>

这种态度、这种做法是非常不好的，非常的不讨人喜欢。</p>

之所以留大家下来继续开会，就是想把前期这些没有准备好的工作，商讨好弥补的办法，未来的重点工作再理清楚，不能再出差错。</p>

赵满福总，你汇报一下为何地材价没有询准确？”</p>

赵满福听宋致远明确表达了不满意，现在又点名让自己汇报，便连忙站了起来，诚恳地汇报道：“宋总，南海片区有两个项目，一个是南山项目，一个是琼山的博湾项目。</p>

前者正处于抢工期间，后者正处于对下的结算期间。</p>

本来，按照公司的人员控编情况，是需要一个项目配一个专有的材料人员的。但是现在两个项目共用的是一个材料人员，这个材料人员叫王名，还是只有三年的工作经验。</p>

所以，从材料人员情况来说，无论是数量还是质量都是有待提高的。</p>

原本想，毕竟这个投标工作还没有到开标的时候，还有几天的缓冲期，所以是计划明天一定要安排材料人员王名去棠海湾调查清楚地材价格。”</p>

宋致远听了后答道：“既然是安排了明天去调查，我现在也没有办法强行要求你安排今天就去调查。但是有一点，你要自己亲自安排了，不要再安排手下去层层传话，把主导思想给传偏了。”</p>

赵满福擦了下额头上的细密汗珠，心想这一关总算是快要过去了，然后回答道：“好的，宋总，开完这个会后，我一定按照你的指示亲自打电话安排这些工作，请宋总放心。”</p>

宋致远又问花百年道：“百年，刚才赵满福总讲的材料人员问题你听清楚了没有？”</p>